En una medida que ha encendido alarmas en todo Río Negro, el gobierno provincial dio inicio al 2025 con una serie de despidos en el sector público, afectando a trabajadores y trabajadoras que son el sostén de servicios esenciales como la educación, la salud y la seguridad. La decisión, calificada por muchos como un acto de ajuste implacable, contradice el reciente mensaje del gobernador que auguraba un año de esperanza y mejoras para todos los rionegrinos.

Desde la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN), expresaron un contundente rechazo a esta política de ajuste, señalando que no solo vulnera derechos laborales fundamentales, sino que también pone en riesgo la calidad de los servicios que el Estado debe garantizar a la comunidad. “Estas medidas no solo afectan a las familias de los despedidos, sino que debilitan toda la estructura del Estado, dejando a la ciudadanía expuesta a un deterioro de los servicios básicos”, señalaron desde el gremio.

La ironía de estas decisiones no pasa desapercibida. Mientras se busca transmitir optimismo desde el gobierno, los despidos muestran otra cara: una que golpea directamente a las bases del empleo público y refuerza una agenda de flexibilización laboral. Desde UPCN, exigen la reincorporación inmediata de los trabajadores afectados y advierten sobre las graves consecuencias de continuar con esta línea de ajuste.

“El gobernador debe entender que el empleo público no es un gasto, es una inversión en el bienestar de toda la provincia. Sin trabajadores no hay servicios, y sin servicios, no hay futuro para los rionegrinos”, expresaron en su comunicado.

La organización sindical hizo un llamado a la unidad de los trabajadores y trabajadoras del Estado para resistir esta embestida y defender los derechos conquistados con esfuerzo. Con la consigna “La responsabilidad de ser mayoría”, UPCN refuerza su compromiso de continuar luchando por la estabilidad laboral, el respeto a los derechos laborales y la calidad de vida de los empleados públicos.

Mientras tanto, la comunidad observa con preocupación los primeros pasos de este nuevo año, donde el conflicto laboral amenaza con convertirse en uno de los ejes más tensos de la agenda provincial.